現在很多人都知道，在我們生活中，一份養老保險是必備的一份保險，也是一份最好的保障，下面我們看看，養老保險基數如何計算?想要了解更多關于養老保險基數怎么計算的知識，請看下面的介紹。
養老保險基數如何計算
與社會平均月工資相比，如果你的工資收入高于社會平均月工資3倍時，繳費基數就是按社會平均月工資的3倍計算，以上部分不作為繳費基數計算;如果你的工資收入低于社會平均月工資60%時，繳費基數就按社會平均月工資的60%計算。
例如：當地的社會平均月工資是1500元：
1.你的工資是1200元，養老保險的繳費基數就是1200元，按8%比例，你應當繳費96元;
2.如果你的工資是5000元，養老保險的繳費基數就是4500元，以上的500元不計為基數，按8%比例，你應當繳費360元;
3.如果你的工資是800元，低于社會平均月工資的60%，則按1500元的60%計算，你的養老保險的繳費基數就按900元計算，按8%比例，你應當繳費72元;
小編提醒，將來你的養老金在計算時是按當時的社會平均月工資*你的繳費年限*1%+你的全部繳費/120(具體規定地區不同，各地區有相應的規定)。
養老保險繳費年限
社保險種的養老險累計繳費15年后可以停繳，待退休年齡時申請領取退休金，但是，退休金的計算基數是按停繳那個年度統計局公布的社會平均工資計算。
所以，領取的退休金應該不能滿足退休生活。故此，現行政策鼓勵人們繳費年數多一些。
商業養老險繳費年限在投保時就與保險公司約定好了繳費年限，有10、15、20年之分。待約定好的領取年齡開始領取合同約定的養老金，有月領、年領之分。