養老保險是與我們每一個人都密切相關的，它關系到我們的老年生活是否可以得到保障，但是隨著社會的發展，人口流動越來越大，我們的養老保險是否可以跟著我們工作或者生活地的變化而進行轉移呢?這是新時代背景下養老保險提出的新問題，本文就養老保險的轉移接續問題做出詳細介紹，以助于大家的保險處理事宜。
我們在生活中轉移養老保險的情況不只是包括轉移的問題，還存在接續的問題，所以說養老保險的轉移接續分為轉出(轉移)或轉入(接續)。轉出指的針對的是離職職工，需要將基本險或年金轉移至現工作地經辦機構。轉入指的是在職職工要將其在外地的經辦機構參加的基本險或年金轉來現在工作地經辦機構，實現接續。這里都是相對參保單位這個角度來說的。轉移的項目包括基本險與年金。如有職工轉出時，如果新參保單位參加了職業年金(或企業年金)，那么在轉移基本險的同時，職業年金也要轉移。如果新參保單位沒有參加職業年金(或企業年金)，則只轉移基本險，職業年金在記實、補記等業務完成后，做保留處理，退休時運營機構計發職業年金待遇。做轉入時，則是有基本險就接續基本險，有年金就接續年金。
假如職工離職，單位需要做什么?自然是先申請停保異動，并處理相關的業務：1、基本養老保險關系如果有欠費的，告知職工做補繳;本人不補繳的，經辦機構也會辦理轉移手續，但欠繳時間不計算繳費年限，今后也不再辦理補繳。2、如果正式辦理了調動、辭職、辭退手續，離開了機關事業單位的，要辦理職業年金的補記。3、如果不是在同級財政全額單位之間轉移關系的，還需要將職業年金記賬部分的記實。這些工作的實質是參保單位保障離職職工的直接利益的，職工應積極配合，避免影響年金之類的問題。
在職職工如何將原來的基本險或年金轉移過來?職工本人或參保單位在經辦機構個賬窗口填寫轉移申請表，如有原參保繳費憑證要盡量提供，以方便盡快辦理。離職職工在新參保地接續也是同樣的辦法辦理。
以上就是關于養老保險的轉移接續問題的相關信息，在如今社會我們時常會有居住地或者工作地的轉移，在這種情況下就需要處理好相關的銜接事宜，尤其是關系到我們老年生活的養老保險，確保轉移接續的順利進行，防止養老保險繳納的中斷，是我們每一個人需要注意的事情。